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Salarios de salud pública

Los graduados de Mailman School persiguen sus pasiones en una amplia gama de sectores laborales. Si bien la mayoría opta por aplicar sus habilidades y experiencia en el área metropolitana de Nueva York y sus alrededores, nuestros alumnos se encuentran trabajando en todo Estados Unidos y en el extranjero.

Vea una lista parcial de empleadores y reclutadores.

RESULTADOS POSTGRADUADO 2019-20, SEIS MESES POSTGRADUACIÓN

INDUSTRIAS / SECTORES PARA GRADUADOS 2019-20

SALARIOS GLOBALES, 2019-2020

394 graduados informaron sueldos. Se excluyeron 18 salarios a tiempo parcial y 10 salarios en moneda internacional (por lo tanto, n = 366).

  • El salario promedio general fue: $ 83,801 (para aquellos sin título de posgrado anterior, $ 73,531).

  • El salario medio general fue: $ 70,000 (para aquellos sin título de posgrado anterior, $ 70,000).

  • El rango fue de $ 30,000 a $ 550,000.

  • 89 graduados informaron haber recibido bonificaciones (19,8% de los que respondieron esta pregunta de la encuesta), y la bonificación promedio fue de $ 7,686 y la bonificación promedio fue de $ 5,000. Los beneficios / bonificaciones específicos mencionados incluyeron remisión de matrícula, opciones sobre acciones / capital, reembolso de licencia, patrocinio de visa, pago de vivienda y transporte (especialmente para graduados que trabajan internacionalmente) y costos de reubicación.

Salarios medios y medios por sector

Los salarios varían según la industria, los años de experiencia del candidato, la ubicación geográfica, el tamaño del empleador, etc. Los siguientes salarios son los salarios de toda la escuela por industria. La primera tabla es para todos los sueldos reportados; la segunda tabla es el salario promedio o medio para aquellos estudiantes de MPH, MHA o MS que ingresaron a la escuela Mailman sin un título de posgrado previo (es decir, excluyendo a los estudiantes ejecutivos de MPH, MHA o MS, estudiantes de PhD / DrPH y Cartero con un MD, PhD, etc. preexistente).


Salario por industria: en toda la escuela (todos los graduados, incluidos ejecutivos, doctores y aquellos con títulos de posgrado anteriores)

SALARIOS EN TODA LA ESCUELA (TODOS LOS GRADUADOS QUE REPORTARON)

PROMEDIO

MEDIANA

Empresa de consultoría

,043

,000

Gobierno

,311 ,140

Compañía de seguros de salud / Managed Care

6,385

,000

Hospital / sistema de salud, incluidos los centros médicos universitarios / hospitales de investigación

,317

,000

Agencia de marketing / comunicación

,797

,500

Sin fines de lucro o filantropía (nacional)

,792

,200

ONG internacional / sin fines de lucro (global)

,694

,000

Compañía farmacéutica / biotecnológica o de dispositivos médicos

,500

,500

Organización o Instituto de Investigación

,516

,000

Empresa de tecnología

,083

,500

Universidad

,835

,000

TODA LA ESCUELA

,801

,000


Salarios por industria: MPH, MHA o MS solamente (excluyendo Executive MPH, MHA, MS; MHA regulares; y estudiante con MD, PhD, PharmD, JD preexistente, etc.)

621 estudiantes se graduaron con MS, MHA o MPH y no tenían un título de posgrado anterior.
De estos, 346 reportaron salarios, de los cuales 15 fueron excluidos como pagados en moneda internacional o a tiempo parcial.

PROMEDIO

MEDIANA

Empresa de consultoría

,067

,000

Gobierno

,069

,100

Compañía de seguros de salud / Managed Care

,583

,000

Hospital / sistema de salud, incluidos los centros médicos universitarios / hospitales de investigación

,720

,350

Agencia de marketing / comunicación

,797

,500

Sin fines de lucro o filantropía (nacional)

,244

,000

ONG internacional / sin fines de lucro (global)

,143

,000

Compañía farmacéutica / biotecnológica o de dispositivos médicos

,667

,000

Organización / Instituto de Investigación

,155

,000

Empresa de tecnología

,083

,500

Universidad

,533

,000

EN TODA LA INDUSTRIA

,531

,000


Salario por titulación *

Grado de Columbia

Significar

Mediana

Ejecutivo MHA

5,500

7,000

MPH ejecutivo

,252

,505

MS ejecutivo

,115

,577

pagar matrícula con tarjeta de crédito

SRA*

2,083

,000

MHA — Programa de tiempo completo

,169

,000

MHA - Programa de medio tiempo

,448

,275

MPH (no ejecutivo)

,046

,000

MPH (acelerado) 3,444 ,250

Doctor

4,583

,500

DrPH ,000 ,500

* Nota: Muchas diferencias en el salario por título reflejan los años anteriores de experiencia laboral relevante de los estudiantes en cada programa de grado.

** Los salarios de MS incluyen los salarios de aquellos en programas como Investigación Orientada al Paciente, que están compuestos por profesores e investigadores de Columbia.

Para los graduados que trabajaron antes de asistir a la escuela Mailman, y también proporcionaron salarios después de la graduación, el aumento promedio de salario después de la graduación fue de $ 41,318 y el aumento medio fue de $ 40,687.

PROCESO DE BÚSQUEDA DE EMPLEO

Si bien la Escuela Mailman tiene excelentes resultados profesionales, y los estudiantes y ex alumnos tienen acceso de por vida a recursos de servicios profesionales de alta calidad, los estudiantes son en última instancia responsables de tomar posesión de su propia búsqueda de empleo.

Para encontrar empleo, los estudiantes solicitaron, en promedio, 33 puestos de trabajo en 2019-20 (excluyendo a aquellos que fueron reclutados en pasantías o trabajos anteriores).

Los estudiantes pasaron por un promedio de 4.7 entrevistas de primera ronda y 2.9 entrevistas de segunda ronda, para recibir un número promedio de 1.5 ofertas de trabajo (hubo 3 estudiantes que recibieron 5 o más ofertas, 11 estudiantes recibieron 4 ofertas; 37 estudiantes recibieron 3 ofertas; 85 alumnos recibiendo 2 ofertas).

Los estudiantes utilizaron una variedad de métodos de búsqueda para conocer los trabajos que terminaron aceptando. 24% de los estudiantes identificaron el trabajo que aceptaron a través de Career Services (es decir, feria de carreras Mailman, evento de reclutamiento, bolsa de trabajo CareerLink); El 5% utilizó la red de antiguos alumnos de Mailman School; 13% Departamento / facultad; 8% referencias de compañeros de clase, 10% prácticas; 13% red personal; y el 25% utilizó una bolsa de trabajo que no era de Mailman; El 6% fueron promovidos de un trabajo existente; y el 13% utilizó otros métodos (como servicios profesionales de reciprocidad con otras escuelas de salud pública, asociaciones profesionales o empresas de personal). (Nota: los porcentajes no se suman al 100% porque los estudiantes podrían indicar más de un método de búsqueda de empleo; los porcentajes indican el porcentaje de encuestados únicos que mencionan ese método).

En total, aproximadamente el 57% de los estudiantes encontraron su trabajo a través de redes; y el 62% encontró su trabajo con la ayuda de la Escuela de Salud Pública Mailman de Columbia.

Para más detalles, vea el informe completo.

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